Шығыс Қазақстан облысы денсаулық сақтау басқармасының «Шығыс Қазақстан облысының ЖИТС-тің алдын алу және күрес жөніндегі орталығы» ШЖҚ КМК орналасқан мекен жайы: 070019, ШҚО, Өскемен қаласы, Буров к. 21/1, 8 (7232) 26-59-99, 26-32-17 e-mail: vkooc@med.mail.kz, АИТВ-инфекциясына компьютерлік қадағалау және информатика бөлімінің меңгерушісі(инженер-программист) бос лауазымына – 1 бірлік, шаруашылық меңгерушісі лауазымы – 1 бірлік, бухгалтер лауазымына – 1 бірлік, инфекционист – 1 бірлік бос орынға конкурс жариялайды.
Кәсіпорынның негізгі қызметі - Қазақстан Республикасында АИТВ-инфекциясының уақтылы анықталуына, емделуіне және алдын-алуға бағытталған терапевтік, диагностикалық, профилактикалық және эпидемияға қарсы іс-шаралар кешенін орындайтын арнайы типтегі мамандандырылған көмек көрсету.
1. АИТВ-инфекциясына компьютерлік қадағалау және информатика бөлімінің меңгерушісі (инженер-программист) – 1 бірлік. Лауазымдық жалақысы еңбек өтіліне байланысты 334 998 теңгеден 394 645 теңгеге дейін.
АИТВ-инфекциясына компьютерлік қадағалау және информатика бөлімінің басшысы (инженер-программист) лауазымына қойылатын негізгі талаптар:
АИТВ-инфекциясына компьютерлік қадағалау және информатика бөлімінің меңгерушісі лауазымына сала бойынша жоғары кәсіптік білімі бар тұлға тағайындалады.
Негізгі функционалдық міндеттері:
Бөлімді басқарады. Жалпы бөлімнің және оның жекелеген қызметкерлерінің қалыпты жұмысына қатысты барлық әкімшілік функцияларды орындайды. Ұйымның IT-инфрақұрылымын дамытады, яғни. ақпараттық арналар мен технологиялардың, сондай-ақ ақпараттық қызметті қамтамасыз ететін басқа да әдістер мен құралдардың жиынтығын. Ақпараттық жүйенің әдістемелік негізін әзірлейді.
Кәсіпорынды автоматтандырудағы өзгерістерді болжайды және басқарудың белсенді шараларын әзірлейді. Кәсіпорындағы ақпарат ағындарын бақылайды. Пайдаланушыларды техникалық қолдауды ұйымдастырады: пайдаланушыларды кәсіпорынның ақпараттық желісінде жұмыс істеу үшін оқыту бағдарламаларын, сондай-ақ компьютерлік сауаттылыққа оқыту бағдарламаларын әзірлеуге қатысады және бекітеді. Ұйым басшысына бөлімнің жұмысы туралы есептерді ұсынады. Есептеу техникасымен өңделетін ақпаратты, оның көлемін, құрылымын, енгізу, өңдеу, сақтау және шығару схемаларын, оны басқару әдістерін анықтайды.
Бағдарламалармен жұмыс істеу нұсқауларын әзірлейді, қажетті техникалық құжаттаманы ресімдейді. Дайын бағдарламалық өнімдерді пайдалану мүмкіндігін анықтайды. Бағдарламалар мен бағдарламалық қамтамасыз етуді енгізуге қолдау көрсетеді. Есептеу процестерін унификациялау және типтеу бойынша жұмыстарды орындайды.
АИТВ-ға компьютерлік қадағалау және информатика бөлімінің меңгерушісі білу керек:
- жергілікті желі жабдығының, оргтехниканың, серверлер мен дербес компьютерлердің техникалық сипаттамалары, мақсаты, жұмыс режимдері, конструкциялық ерекшеліктері, техникалық пайдалану ережелері.
- дербес компьютерлер мен ұйымдастыру техникасын жөндеу принциптері, бағдарламалау тілдері мен әдістері, ақпаратты қорғау негіздері, ақпаратты рұқсатсыз кіруден, зақымданудан немесе қасақана бұрмалаудан қорғау әдістері;
- басқарудың автоматтандырылған жүйелерін, желіні және жүйені басқару құралдарын ұйымдастыру бойынша нормативтік-әдістемелік материалдар.
2. Әкімшілік-шаруашылық бөлімінің шаруашылық меңгерушісі – 1 бірлік. Лауазымдық жалақысы біліктілігі мен жұмыс тәжірибесіне байланысты 200 333 теңгеден 292 329 теңгеге дейін.
Әкімшілік-шаруашылық бөлімінің меңгерушісі лауазымына қойылатын негізгі талаптар:
Шаруашылық меңгерушісі лауазымына жалпы орта немесе орта кәсіптік білімі бар адам еңбек өтілі бойынша талаптар қойылмай тағайындалады.
Негізгі функционалдық міндеттері:
Өндірістік санитария және өрт қауіпсіздігі ережелері мен нормаларына сәйкес ғимараттың (үй-жайдың) экономикалық сақталуын және тиісті жағдайын қамтамасыз етеді; өртке қарсы іс-шараларды жүргізу және өрт техникасын жарамды күйде ұстау. Жарықтандыру, жылу жүйелері, желдету және т.б. жұмысқа жарамдылығын бақылайды. Ғимараттарды (үй-жайларды) ағымдағы және күрделі жөндеу жоспарларын әзірлеуге қатысады. Ғимараттарды (үй-жайларды) ағымдағы және күрделі жөндеуге өтінімдерді қалыптастырады.
Көгалдандыру және тазалық жұмыстарына жетекшілік етеді. Өртке қарсы іс-шаралардың орындалуын және өрт техникасын жарамды күйде ұстауды қамтамасыз етеді. Кіші техникалық персоналдың қауіпсіз және қолайлы еңбек жағдайларын жасау жөніндегі іс-шараларды әзірлеуге және жүзеге асыруға қатысады. Кіші техникалық қызметкерлерді қажетті құрал-жабдықтармен және керек-жарақтармен, арнайы киіммен қамтамасыз етеді.
Материалдық құндылықтарды (материалдар, жабдықтар, жинақтаушы бұйымдар, инвентарлар, кеңсе тауарлары, жанар-жағармай материалдары, автомобильге қосалқы бөлшектер, шиналар және т.б.) қабылдап, қоймаға тапсырады. Тауарлы-материалдық құндылықтарды түгендеуге қатысады. Электрмен жабдықтауға, сумен жабдықтауға және канализацияға, ғимаратты жылытуға шарттар жасасудың техникалық шарттарын әзірлеуге жетекшілік етеді. Жол парақтарын шығарып, жанар-жағармайдың жұмсалуы туралы ай сайын есеп дайындайды. Тауарлы-материалдық құндылықтардың қозғалысы туралы есептерді дайындайды.
Тиісті қызметтерді тарта отырып, сумен жабдықтау, кәріз, энергиямен жабдықтау, жылумен жабдықтау жүйелеріндегі ақауларды уақытылы жояды. Тауарлы-материалдық құндылықтарды есептен шығару жөніндегі комиссияның жұмысына қатысады.
Ферма басшысы білуі керек:
- кәсіпорынның құрылымы, шаруашылықты ұйымдастыру және басқару бойынша жұмыс; еңбекті қорғау, қауіпсіздік техникасы, өндірістік санитария және өрттен қорғау ережелері мен нормалары.
- есеп беру тәртібі мен мерзімдері.
3. Әкімшілік-шаруашылық бөлімінің есепшісі (бухгалтер) – 1 бірлік. Лауазымдық жалақысы біліктілігі мен жұмыс тәжірибесіне байланысты 200 333 теңгеден 292 329 теңгеге дейін.
Әкімшілік-шаруашылық бөліміндегі бухгалтер лауазымына қойылатын негізгі талаптар:
Бухгалтер лауазымына жоғары немесе орта кәсіптік (қаржылық, экономикалық, бухгалтерлік) білімі бар адам жұмыс тәжірибесіне ешқандай талаптар ұсынбай тағайындалады.
Негізгі функционалдық міндеттері:
Бухгалтерлік есепті, міндеттемелерді және шаруашылық операцияларды жүргізу бойынша жұмыстарды орындау (негізгі құралдардың, тауарлық-материалдық құндылықтардың, өндіріс шығындарының, шаруашылық және қаржылық қызмет нәтижелерінің, жабдықтаушылармен және тапсырыс берушілермен есеп айырысулардың, сондай-ақ көрсетілген қызметтер бойынша есеп айырысулардың және т.б.). Қаржылық тәртіпті сақтауға және ресурстарды ұтымды пайдалануға бағытталған іс-шараларды әзірлеуге және жүзеге асыруға қатысу. Бухгалтерлік есептің тиісті бағыттары бойынша бастапқы құжаттарды қабылдау және бақылау және оларды бухгалтерлік өңдеуге дайындау.
Бухгалтерлік есеп шоттарында негізгі құралдардың, тауарлық-материалдық құндылықтардың және ақша қаражаттарының қозғалысына байланысты операцияларды көрсетіңіз. Республикалық, облыстық және жергiлiктi бюджеттерге салықтар мен алымдарды, мемлекеттiк бюджеттен тыс әлеуметтiк қорларға сақтандыру жарналарын, банк мекемелерiне төлемдердi, күрделi салымдарды қаржыландыруға арналған қорларды, жұмысшылар мен қызметкерлердiң еңбекақысын, басқа да төлемдер мен төлемдердi, сондай-ақ аударымдарды кәсіпорын қызметкерлерін материалдық ынталандыруға арналған қаражат.
Басшыларды, кредиторларды, аудиторларды және қаржылық есептілікті басқа пайдаланушыларды бухгалтерлік есептің тиісті салаларында салыстырмалы және сенімді бухгалтерлік ақпаратпен қамтамасыз ету. Тауарлы-материалдық құндылықтарды түгендеуге қатысу. Есеп беру үшін бухгалтерлік есептің тиісті бағыттары бойынша мәліметтерді дайындау, есеп құжаттарының сақталуын қадағалау, мұрағатқа тапсыру үшін белгіленген тәртіпте ресімдеу. Бухгалтерлік есеп ақпаратының деректер қорын қалыптастыру, жүргізу және сақтау бойынша жұмыстарды орындау, деректерді өңдеуде қолданылатын анықтамалық және нормативтік ақпаратқа өзгерістер енгізу.
4. Емдеу алдын алу және диспансерлеу бөлімінің дәрігер инфекционисі-1 бірлік
Қызмет көрсету және біліктілік санатына байланысты 249963 тенгеден 362533 теңгеге дейін емдеу алдын алу бөлімінің дәрігер инфекционистің жалақысы.
«Денсаулық сақтау» кадрларын даярлау саласындағы жоғары білімі және (немесе) тиісті мамандық бойынша жоғары оқу орнынан кейінгі білімі, тиісті мамандық бойынша денсаулық сақтау маманы сертификаты бар адам эпидемиологиялық бөлімнің дәрігер-инфекционист лауазымына тағайындалады.
Емдеу-алдын алу және диспансерлеу бөлімінің дәрігер инфекционисі мынаны білуі керек: Қазақстан Республикасының Конституциясы; «Халық денсаулығы және денсаулық сақтау жүйесі туралы» Қазақстан Республикасының Кодексі; Қазақстан Республикасының Еңбек кодексі; «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы» Қазақстан Республикасының Заңы; «Қазақстан Республикасындағы тіл туралы» Қазақстан Республикасының Заңы; кәсіпорынның жоспарлы жұмысын ұйымдастыру; клиникалық, аспаптық және зертханалық диагностиканың жалпы принциптері мен негізгі әдістерін; халықты емдеу-профилактикалық, шұғыл медициналық көмекті, дәрі-дәрмекпен қамтамасыз етуді ұйымдастыру негіздерін; еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, өндірістік санитария және өрт қауіпсіздігі жөніндегі ережелер мен нормаларды; халықтың денсаулық жағдайын сипаттайтын статистикалық критерийлер мен көрсеткіштер; медициналық сақтандыру негіздері; бөлімнің қызметіне қатысты қаулылар, бұйрықтар, өкімдер, басқа да басқарушылық және нормативтік құжаттар; кәсіпорын жарғысы; ұжымдық шарт.
Негізгі функционалдық міндеттері:
ПӘК кеңсесінде психо-әлеуметтік кеңес беру және сауалнама жүргізу (алдын-ала, тесттен кейінгі). АИТВ-инфекциясы және ЖИТС индикаторлық аурулары бар науқастарды бақылаудағы учаскелер бойынша қабылдау. Шығыс Қазақстан облысының пенитенциарлық мекемелерінде және азаматтық секторында АИТВ-инфекциясы бар науқастарға клиникалық бақылау жүргізу, соның ішінде. АРТ қабылдаған АИТВ-мен ауыратын науқастар.
Денсаулық сақтау мекемелерінің медицина қызметкерлеріне, облыстың қалалары мен аудандарының инфекционистеріне, сондай-ақ облыстағы басқа да медициналық қызметтерге АИТВ/ЖИТС мәселелері бойынша әдістемелік көмек көрсету. Облыстың қалалары мен аудандарында АИТВ/ЖИТС бойынша профилактикалық мекемелерді тексеруді ұйымдастыру және өткізу және практикалық көмек көрсету. АИТВ инфекциясының алдын алу бойынша халық арасында санитарлық-ағарту жұмыстарын жүргізу. Жетекшілік ететін бөлімдегі жұмысқа талдау, бақылау көрсеткіштерін жүргізу.
Шығыс Қазақстан облысындағы науқастарға және АИТВ жұқтырған адамдарға жедел эпидемияға қарсы, клиникалық-диагностикалық көмек көрсету бойынша мамандар бригадаларының жұмысын ұйымдастыру және қатысу. Облыстың қалалары мен аудандарында АИТВ-инфекциясын жұқтырған (АИТВ+ТБ) адамдардың АРТ-ны сақтауын қадағалау. Медициналық қызмет көрсету сапасы бойынша пациенттерге сауалнама жүргізу. Қала мен облыстың қылмыстық-атқару жүйесі мекемелерінде АИТВ-мен ауыратын науқастарды емдеуді тексеруді қамтамасыз ету бойынша жұмысты ұйымдастыру. ВAART тағайындап, емдеуді бақылайды, ИСЛO-дан дәрі-дәрмектерге рецептер береді.
ЭҚ деректер базасын пайдалану арқылы пациенттерді бақылау, деректерді енгізуді бақылау, ЭҚ деректер базасынан есептерді алу. АИТВ-инфекциясы және ЖИТС-индикативтік аурулары бар науқастарға, оның ішінде облыстың қалалары мен аудандарындағы пенитенциарлық мекемелерде, денсаулық сақтау мекемелерінде клиникалық бақылау жүргізу. Облыс бойынша акушерлік және педиатриялық қызметтермен кешенді іс-шаралар жоспарының орындалуын ұйымдастыру және бақылау. АИТВ+туберкулезі диагнозы қойылған науқастарды тексеру және медициналық көмек көрсету үшін туберкулезге қарсы қызметпен ынтымақтасып, деректерін дер кезінде енгізу.
Емдеу-алдын алу және диспансерлеу профилактикалық жұмыс және медициналық тексеру бөлімшесінің инфекционист дәрігері білуі керек:
- АИТВ/ЖИТС диагностикасы, емдеу, алдын алу мәселелеріне қатысты қаулылар, нұсқаулар, бұйрықтар, басқа да нұсқаулар мен нормативтік құжаттар;
- дербес клиникалық пән ретінде жұқпалы аурулардың мазмұны мен бөлімдерін;
-бейіні бойынша диагностика, емдеу, алдын алу негіздері.
Үміткерлерді іріктеу Шығыс Қазақстан облысы денсаулық сақтау басқармасының «Шығыс Қазақстан облыстық ЖИТС-тің алдын алу және күрес жөніндегі орталығы» ШЖҚ КМК бос лауазымына 08.04.2024 жылғы үміткерлерді іріктеу Ережесінің негізінде жүзеге асырылады.
Конкурс келесі кезеңдерден тұрады:
1) конкурс туралы хабарландыруды жариялау;
2) конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтардан құжаттарды қабылдау;
3) конкурстық комиссияны құру;
4) конкурсқа қатысушылардың біліктілік талаптарына сәйкестігін қарау;
5) үміткерлермен әңгімелесу жүргізу;
6) Конкурстың қорытындысын шығару
Конкурсқа қатысу үшін қажетті құжаттар тізімі:
1) конкурсқа қатысуға өтінім (кез келген нысанда) қоса берілген құжаттар тізбесін көрсете отырып:
2) жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесі;
3) лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білім туралы құжаттардың көшірмелері;
4) еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі;
5) белгіленген нысанда денсаулық жағдайы туралы анықтама;
6) қылмыстық жазаланатын әрекет туралы ақпараттың бар немесе жоқ екендігі туралы анықтама.
Түйіндеме бос жұмыс орны жарияланған күннен бастап 7 күнтізбелік күн ішінде vkooc@med.mail.kz электронды поштасына немесе Шығыс Қазақстан облысы, Өскемен қаласы, Буров көшесі, 21/1, 10 каб. мекенжайы бойынша қабылданады 2024 жылғы 25 сәуірді қоса алғанда.
Комиссия құжаттарды қабылдау аяқталғаннан кейін бес жұмыс күні ішінде қатысушының біліктілік талаптарына сәйкестігін біліктілік бағалауды жүргізеді. Конкурсқа қатысушылардың біліктілік талаптарына сәйкестігін бағалау нәтижелері бойынша біліктілік талаптарын қанағаттандыратын және (немесе) әңгімелесуден бас тартқан үміткерлердің тізімін бекіту туралы шешім қабылдайды.
Үміткер әңгімелесу күні өзімен бірге келесі құжаттарды (түпнұсқа немесе көшірме) болуы керек:
1) жеке басын куәландыратын құжат;
2) лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білімі туралы құжаттар;
3) еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі;
4) бар болған жағдайда оның білімі, жұмыс тәжірибесі, кәсіптік деңгейіне қатысты қосымша мәліметтер (біліктілігін арттыру, біліктілік санаттарының болуы, маман сертификаттары, ғылыми дәрежелер мен атақтардың болуы туралы құжаттардың көшірмелері, ғылыми жарияланымдар, алдыңғы орын басшылығының ұсынымдары). жұмыс және т.б.).
Үміткерлермен әңгімелесуді өткізу кезінде кандидаттардың осы лауазым бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті кәсіби білімі анықталады.
Әңгімелесу нәтижелері бойынша шешімді кандидат болмаған жағдайда мамандар бір жұмыс күні ішінде ашық дауыс беру арқылы қабылдайды.
Шешім хаттамамен ресімделеді.
Кәсіпорын әңгімелесуден өткен кандидаттарды оның нәтижелері туралы аяқталған күннен бастап екі жұмыс күні ішінде телефон арқылы хабарлайды.
Егер әңгімелесу нәтижесінде бос лауазымға үміткерлер анықталмаса немесе осы лауазымға орналасуға үміткерлер болмаса, онда кәсіпорын бос жұмыс орнының бар екендігі туралы кәсіпорынның веб-сайтында және ЕҢБЕК КZ порталында қайтадан хабарлайды.
Әңгімелесу кезінде оң қорытынды алған үміткермен кәсіпорын басшысы еңбек шартын жасайды және белгіленген мерзімде еңбекке орналасу туралы анықтама береді.
Бас дәрігердің м.а. С.Кеңиспекова