Шығыс Қазақстан облысы денсаулық сақтау басқармасының «Шығыс Қазақстан облысының ЖИТС-тің алдын алу және күрес жөніндегі орталығы» ШЖҚ КМК орналасқан мекен жайы: 070019, ШҚО, Өскемен қаласы, Буров к. 21/1, 8 (7232) 26-59-99, 26-32-17 e-mail: vkooc@med.mail.kz, http://vkoaids.kz/ дәрігер зертханашы -1 бірлік, бос лауазымына конкурс жариялайды.
Кәсіпорынның негізгі қызметі - Қазақстан Республикасында АИТВ-инфекциясының уақтылы анықталуына, емделуіне және алдын-алуға бағытталған терапевтік, диагностикалық, профилактикалық және эпидемияға қарсы іс-шаралар кешенін орындайтын арнайы типтегі мамандандырылған көмек көрсету.
Дәрігер зертханашы-1 бірлік.
Қызмет көрсету және біліктілік санатына байланысты 192223 теңгеден 278793 теңгеге дейін дәрігер-зертханашының жалақысы.
Диагностикалық зертхана бөлімінің дәрігер-зертханашы лауазымына қойылатын негізгі талаптар:
Білімі: жоғары медициналық білім, жұмыс тәжірибесі талап етілмейді, мамандығы бойынша біліктілігін арттыру.
Қазақстан Республикасының Конституциясын, Қазақстан Республикасының Еңбек кодексін, Халық денсаулығы мен денсаулық сақтау жүйесінің кодексін, медициналық этика және деонтология принциптерін білу.
Осы лауазымның функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті басқа да міндетті білімі.
Негізгі функционалды міндеттері:
Ағымдағы және жоспарланған зертханалық зерттеулерді (ИФА, ПТР, биохимиялық және гематологиялық қан анализі) ұйымдастыру және өткізу және нәтижелерді шығару. Анализаторларды бағдарламалау және биохимиялық және гематологиялық зерттеулердің сапасын бақылау. АИТВ жағдайларын электронды бақылау деректер базасына деректерді енгізу
Зертханалық жұмыстарды бақылауды қамтамасыз ету. ЖИТС орталығының дәрігерлеріне тест нәтижелерін түсіндіру бойынша кеңес беріңіз. Жаңа техникаларды үнемі меңгеріп, оларды зертхана жұмысына уақытылы енгізу. Зертхана жұмысының жылдық және перспективалық жоспарларын жасауға және оларды орындауға қатысу.
Сапаны ішкі және сыртқы бақылау бойынша іс-шараларды жүргізу. Стандартты операциялық процедураларды (SOPs) әзірлеуге белсенді қатысу, зертхана меңгерушісіне зертханада сапаны бақылау процедураларын әзірлеуге және енгізуге көмектесу. Айлық және жылдық есептерді дайындауға қатысу. Облыстың ИФТ зертханаларының кешенді сараптамаларына қатысу.
Конкурс келесі кезеңдерден тұрады:
1) конкурс туралы хабарландыруды жариялау;
2) конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтардан құжаттарды қабылдау;
3) конкурстық комиссияны құру;
4) конкурсқа қатысушылардың біліктілік талаптарына сәйкестігін қарау;
5) үміткерлермен әңгімелесу жүргізу;
6) Конкурстың қорытындысын шығару
Конкурсқа қатысу үшін қажетті құжаттар тізімі:
1) конкурсқа қатысуға өтінім (кез келген нысанда) қоса берілген құжаттар тізбесін көрсете отырып:
2) жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесі;
3) лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білім туралы құжаттардың көшірмелері;
4) еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі;
5) белгіленген нысанда денсаулық жағдайы туралы анықтама;
6) қылмыстық жазаланатын әрекет туралы ақпараттың бар немесе жоқ екендігі туралы анықтама.
Сонымен қатар, кадрлар бөлімі түпнұсқа құжаттардың көшірмелерін тексереді.
Құжаттардың толық пакетін табыс ету конкурстық комиссияның оларды қараудан бас тартуға негіз болып табылады.
Конкурсқа қатысушы, егер ондай болса, оның біліміне, жұмыс тәжірибесіне, кәсіби деңгейіне (біліктілігін арттыру туралы құжаттардың көшірмелері, біліктілік санаттарының болуы, маман сертификаты, ғылыми дәрежесі мен атағын беру, ғылыми басылымдар, бұрынғы жұмыс орнының басшылығының ұсыныстары) туралы қосымша ақпарат береді.
Байқау тәртібі:
Құжаттар келесі мекен-жайларда қабылданады:ШҚО, Өскемен қ, Буров к, 21/1, каб №10. 2022 жылғы 25 наурыз қоса алғанда 15-00 сағатқа дейінгі кезеңде.
Комиссия құжаттарды қабылдау аяқталғаннан кейін бес жұмыс күні ішінде қатысушының біліктілік талаптарына сәйкестігін біліктілік бағалауды жүргізеді. Конкурсқа қатысушылардың біліктілік талаптарына сәйкестігін бағалау нәтижелері бойынша біліктілік талаптарын қанағаттандыратын және (немесе) әңгімелесуден бас тартқан үміткерлердің тізімін бекіту туралы шешім қабылдайды.
Кәсіпорын конкурстың қатысушылары кандидаттар тізімін бекіткен күннен бастап үш жұмыс күні ішінде кәсіпорынның сайтында ақпаратты орналастыру арқылы хабардар етеді:
- біліктілік талаптарына сәйкес, үміткерлер ретінде мақұлдау туралы, сұхбаттың күні, уақыты мен орны туралы;
- біліктілік талаптарына сай келмейтіндерді, сұхбатқа қабылдаудан бас тарту
Комиссия отырысының қорытындысы бойынша шешім бір жұмыс күні ішінде ашық дауыс беру арқылы кандидат болмаған жағдайда жүргізіледі.
Кәсіпорын конкурстың нәтижесі туралы сұхбат берген кандидатураларды кәсіпорынның сайтында ақпаратты орналастыру арқылы оны аяқтаған күннен бастап үш жұмыс күні ішінде хабардар етеді.
Егер конкурстың нәтижесі бойынша комиссия осы лауазымға үміткерлерді анықтамаса, онда конкурс сәтсіз деп танылады.
Комиссияның оң қорытындысын алған кандидатпен еңбек ұйымының басшысы еңбек келісім-шартын жасайды және мемлекеттік қызметшінің таныстыратын мемлекеттік қызметке қабылдау туралы акт жасайды.
Комиссия шешімі Қазақстан Республикасының заңнамасында белгіленген тәртіппен конкурсқа қатысушылар мен кандидаттарға шағым жасалады.